La calidad de los datos es un aspecto esencial para la toma de decisiones. Los CVs desactualizados, incompletos o inconsistentes pueden dificultar la identificación del talento adecuado y la planificación de estrategias organizacionales. Con esta nueva versión, CuViBox introduce un sistema avanzado de revisión de CVs que permite a las empresas asegurarse de que la información de sus empleados y candidatos esté siempre actualizada y verificada.
El sistema de revisión de CVs facilita a los managers y administradores identificar datos que necesitan ser corregidos o ampliados, notificar a los empleados sobre los cambios requeridos y realizar un seguimiento efectivo de las actualizaciones. Además, gracias a las nuevas herramientas de búsqueda y gestión de revisiones, localizar y trabajar con los CVs pendientes de revisión nunca ha sido tan sencillo. Estas mejoras no solo optimizan los procesos internos, sino que también potencian la confiabilidad de los datos para análisis y decisiones clave.
Otra de las novedades destacadas de esta versión es la funcionalidad para bloquear skills. Ahora, las empresas pueden configurar una matriz de skills predefinida, evitando la creación de nuevas entradas y garantizando la consistencia de los datos en toda la organización. Esto no solo facilita la clasificación y agrupación de habilidades, sino que también permite una mejor visualización de las capacidades acumuladas.
Estas nuevas funcionalidades refuerzan el compromiso de CuViBox de ofrecer una plataforma ágil y robusta, que ayude a las empresas a sacar el máximo partido de su base de datos de talento. Si aún no ha explorado las posibilidades que CuViBox puede aportar a su organización, ahora es el momento ideal para descubrirlo.